marco_poier_change management

 “Il segreto della felicità non è di far sempre ciò che si vuole, ma di voler sempre ciò che si fa” – Lev Tolstoj

 

Affianco te e la tua organizzazione attraverso la gestione di progetti strategici di miglioramento. Per un periodo di tempo determinato, ti aiuto gestendo progetti di innovazione, cambiamento o riorganizzazione al fine di risolvere eventuali problemi e stabilire un nuovo equilibrio per lo sviluppo futuro.

 

Le 4 macro fasi del Change Management sono:

- Valutazione della situazione attuale, per far emergere problemi, criticità ed aree di intervento

- Definizione degli obiettivi

- Valutazione della fattibilità operativa

- Definizione del livello di coinvolgimento del Temporary Manager

 

Il progetto prevede che avvenga la stesura di un piano di lavoro, la definizione di milestone temporali e la definizione delle risorse disponibili. Durante il progetto verranno impiegati dei report di misurazione dello stato di avanzamento e al termine verrà redatto un report finale per la condivisione dei risultati.

 

 

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